清大教授骂同事「斯文扫地、丢人」 法官因1原因判无罪

台湾清华大学李教授认为同事黄教授指导的博班生，论文涉抄袭及违反学术伦，且未经程序就召开资格考口试，跑到黄教授办公室门口大叫「这么丢人的人竟出现在我面前」、「大家都知道你在做斯文扫地的事」等，音量过大引起其他师生侧目，让黄教授认为极为难堪，自尊心极度受创，提告公然侮辱罪及诽谤罪，新竹法院认为此为评论个别言论、行为的价值，而非贬损人格，非毫无所据的抽象谩骂，且此事为公共事务议题，判决无罪。

法官调查，两人均是清大某理工科系的教授，李教授兼任跨院国际博士班学位学程办公室主任，黄教授指导一位跨院国际博班生，这名学生于111年5月17日曾向学程办公室提计划书，然办公室认为内容有问题要求修正，也将此信寄送给黄教授。学生回复「黄老师与李主任有直接沟通，两位老师都在讨论与进行。」对此，黄教授审理时证称知悉此事，并于6月21日找李教授讨论。

法官认为，学程办公室对论文计划书品质，如简繁体字参杂、段落重复、语意不清有疑义，有修正必要，而未达公告举办口试资格考，黄教授明知上情，在学生计划书尚未修改调整完毕，迳自与另外2名教授对学生进行口试审核。

法官指出，李教授身为身为学程办公室主任，对于黄教授未确实把关学生的论文计划书品质，且明知计划书内容尚有疑义，未要求调整、修正，反规避学程办公室资格考试办理程序，迳自召开资格考口试，李教授发表「丢人」、「斯文扫地」等言词，其意为评论黄教授个别言论、行为的价值，而非贬损人格，亦非毫无所据的抽象谩骂，难认侮辱的要件。

再者，论文计划书审核通过与否是博士候选人资格取得的重要要件，也是其后博士论文研究基础，对于学术、专业领域研究具公益价值，属公共事务议题。李教授发表涉及黄教授的负面评价，纵可能造成黄教授心理及精神上不悦，然既属公共事务议题，该负面评价仍可能兼具促进公共思辩的舆论功能。


法官认为，李教授负面评价的言论用词虽尖酸刻薄，足使黄教授人心生不悦，感到名誉受损或不快，惟内容仍未逾越合理范围，且所述非凭空杜撰事实而来，并可由公众舆论自行判断其是否公允，仍属善意的适当评论，因此，黄姓教授提告公然侮辱及诽谤罪嫌，法官谕知无罪。