非盈利组织涉利益冲突 市府终止合作

旧金山纪事报(San Francisco Chronicle)报导，市府决定终止与非营利组织Collective Impact合作，因该组织据称与一名前市府官员的财务往来存在利益冲突。市府律师邱信福（David Chiu）暂时禁止Collective Impact领取市府补助，并寻求长达五年的禁令。

决定源自市府对Collective Impact及其与前人权委员会（HRC）主任戴维斯（Sheryl Davis）之间关系的长期调查。市府律师办公室指控该组织资助戴维斯的个人活动，包括出版书籍、录制播客、支付高级机票及提供豪华住宿，甚至为其子支付研究生学费。

Collective Impact位于旧金山西区的Ella Hill Hutch社区中心，专为弱势青年及其家庭提供服务，是前市长布里德（London Breed）发起的Dream Keeper计划的主要受益组织之一。

在担任市府人权委员会主任前，戴维斯曾任Collective Impact执行长，且与现任执行长斯宾戈拉（James Spingola）关系密切并同住，但两人未曾向市府披露此事，却签署了七份总额数百万元的市府合约。

市府最新的调查报告披露，戴维斯被指利用市府资金支付其子女的学费，并接受Collective Impact提供的多项高额赠礼，例如2023年1月支付5000元邀请歌手Gaopele参与其新书发表会。此外，她还持有该组织的信用卡，甚至在离职后仍代表该组织签署官方文件。

邱信福指出，Collective Impact多次提交虚假报销申请，例如2023年申请4.99万元参加马萨诸塞州 Martha’s Vineyard会议，其中包含1.63万元的豪华住宿费用。此外，2022至2023年间，该组织利用市府公共拨款支付执行长、财务长及至少五名市府员工合计7.5万元的津贴，而市府明文禁止这类奖金。

对于这些指控，斯宾戈拉回应称市府的禁令「过于严苛」，并表示将深入审查相关指控后再作回应。他辩称，戴维斯之子Henry Davis符合该组织的大学助学计划资格，并未获特殊待遇。

但该计划每年最高资助额为5000元，而市府发现其获得了1.9万元。

市府指出，Collective Impact违反多项市政法规，包括违规接受赠礼、利益冲突、提交虚假报销及违反市府伦理规则。邱信福已提交「暂时禁令」，即刻中止该组织接受市府资金，直到除名程序结束。他说：「这些资金应用于帮助我们最需要帮助的社区，不能被挪用为个人利益。」