不满被指懒蠢 美员工集体诉讼4/8开庭 台积否认歧视

台积电3日宣布将加码对美国投资1000亿美元，7日获川普总统改口说佩服。台北中国时报引述香港英文《南华早报》8日报导说，台积电或许因此躲过川普的关税大棒，但外界却忽略了它在美正面临一桩集体诉讼案，遭指控歧视美国籍员工，4月8日将在加州开庭。

据报导，台积电在美运营面临从「歧视及敌视非东亚裔员工」到「性行为不端」等诸多指控。相关案件定于4月8日在北加州的联邦法院开庭审理。近30名原告在集体诉状中控诉道，「非来自东亚、台湾和中国大陆的员工，经常受到台湾管理层的斥责和叫骂，甚至当著同事的面。他们被指『懒惰』、『愚蠢』，仅仅因为他们是美国人。」

台积电否认这些指控。在美国亚利桑那州厂部分员工也支持公司立场，称指控不实，担心可能破坏台积电在美生产先进晶片的努力。

相关诉讼最初由台积电北美子公司招聘经理郝温顿（Deborah Howington）于去年8月，在加州北区联邦地区法院提起，指控台积电干部对种族和公民身分存有歧视，且该公司存在「普遍和严重」的「敌视性工作环境」。

去年11月，该案重新以集体诉讼的形式提交，当时有13名原告，包括来自美国、墨西哥、奈及利亚、欧洲和韩国的员工，他们要求赔偿，以纠正台积电的歧视行为。现在原告人数上升至30人，其中16人住在亚利桑那。这些原告多为白人、拉丁裔、非裔美国人，亚裔原告则包括韩国人和伊朗人。

台积电在美盖厂并不顺遂，美国的工作文化跟与台湾也存在极大差异，台积电董事长暨总裁魏哲家1月16日参加台大EMBA百川讲座，以「如果没有台积电」为题演讲，就提到「我一把鼻涕、一把眼泪受尽各种训练」。

本报系联合报报导，魏哲家当时点出兴建台积电亚利桑那州厂的三大难题，分别是基础建设、工会和当地政府行政速度。魏哲家说，「我们以为说美国这么大，盖个房子有什么了不起，错，盖一个房子很了不起，我在亚利桑那州要盖一个生产线，但他们没有听过生产线是什么东西，我说，我隔壁不是有IDM（意指IDM大厂英特尔）吗？他说，那是十年前啊，现在人都跑光了，所以不会盖。」最后有一半的建筑工人都是从德州找来的。

魏哲家也说，从来没有想过在一个地方，会碰到当地政府各种法律条规不一样。「台积电是一个很受政府照顾的公司，我们走在前面，盖各种生产线，政府也不知道如何是好，我们跟台湾政府一起商量法规怎么订。」但是，到美国之后，美国政府虽然也不知道怎么订法规，但是，美国政府跟台积电说，「请你先出钱，我们用你的钱来聘请专家，来制定规则。最后，每一次开会，就有市政府的官员、用我们的钱聘请的专家、还有台积电，然后，由台积电发言、共同制定规则，制定出来才继续往前，总共制定出来的规则也才1万8000多个，花了3500万美金。」